Vor der Einstellung in eine Ausbildung oder ein Studium bei der Stadtverwaltung steht jeweils im Vorjahr das Ausschreibungs und Auswahlverfahren an.

• Die Ausschreibung benennt alle Berufe, die ausgebildet werden sollen und die Frist, bis zu der eine Bewerbung eingereicht werden muss.
• Nach Sichtung der Bewerbungsunterlagen erhalten die Bewerber, die unsere Mindestanforderungen erfüllen, eine Einladung zum weiteren Auswahlverfahren.  
• In den Verwaltungsausbildungen/-studien und vereinzelt anderen Ausbildungen schließt sich hieran ein praktischer Auswahltest.
• Letzte Hürde des Auswahlverfahrens ist ein persönliches Vorstellungsgespräch.
• Nach Klärung von verwaltungsinternen Fragen (z. B. Beteiligung des Personalrates) erhalten die Bewerber, die für die Einstellung vorgesehen sind, ein schriftliches und verbindliches Einstellungsangebot.