Leitbild der Volkshochschule Erfurt

Unser Leitbild

Vor einem dunkelblauen Hintergrund halten drei Hände jeweils einen Buchstaben des Volkshochschullogos in die Höhe.
Bild: © Landeshauptstadt Erfurt, Stadtverwaltung

Identität und Auftrag

Die Volkshochschule Erfurt bietet als Teil der Stadtverwaltung und elementarer Bestandteil des öffentlichen kommunalen Lebens auf Grundlage des Thüringer Erwachsenenbildungsgesetzes und der Satzung der Volkshochschule Erfurt ein breites Angebot allgemeiner, politischer, sozialer und beruflicher Weiterbildungen an und ist kompetent beratend tätig. Die Volkshochschule Erfurt versteht sich als Partner in der lokalen Bildungslandschaft und ist Teil verschiedener Netzwerke und Gremien. Die Volkshochschule Erfurt hilft, durch ihre Arbeit Bildungsdefizite abzubauen, die Chancengleichheit unter den Menschen zu verbessern und als Stätte der Begegnung interkulturelles Verständnis und Kontakte herzustellen. Die Volkshochschule gibt Raum zu gesellschaftlicher Orientierung, zu personaler Selbstverwirklichung, beruflicher Qualifizierung - mit Blick auf die Erfordernisse des Ausbildungs- und Arbeitsmarktes - und zu schulischem Anschlusslernen. Sie bietet Zugang zu Bildung für alle Bürger/Innen und Zuwanderern die Voraussetzungen und Grundlagen für die Integration in die deutsche Gesellschaft und in den Arbeitsmarkt.

Werte

Die Volkshochschule Erfurt arbeitet unparteiisch sowie weltanschaulich neutral und ist den in der Verfassung der BRD verankerten demokratischen Grundwerten verpflichtet. Sie bietet Weiterbildungsangebote für alle Generationen, Nationalitäten und Kulturen. Grundlagen der Arbeit der Volkshochschule Erfurt sind Respekt, Toleranz und Chancengleichheit.

Kunden

Zum Kundenkreis der Volkshochschule Erfurt zählt die Bevölkerung der Stadt Erfurt, aber auch Bildungsinteressierte über diese Gebietsgrenze hinaus. Angemessene Rahmenbedingungen für die Tätigkeiten der Dozentinnen und Dozenten sowie umfassende Fortbildungsmöglichkeiten sind der Volkshochschule Erfurt wichtig. Die Volkshochschule Erfurt arbeitet serviceorientiert und ist mit ihren Kunden im Dialog.

Die Volkshochschule Erfurt entwickelt spezielle Angebote für die aktuellen Bedarfe von Gesellschaft und Arbeitsmarkt und konzipiert Kurse auf Bestellung, individuell abgestimmt auf Teilnehmende und Auftraggeber.  Für Auftraggeber, wie Einrichtungen der Landesregierung,  der Kommune,  der kommunalen Jobverwaltung, Schulen, Firmen etc. setzt die Volkshochschule Erfurt vor Ort geförderte Bildungsprogramme für besondere Zielgruppen in adäquate Maßnahmen um. Die Volkshochschule versteht sich als Dienstleister und Auftragnehmer und richtet ihr Angebotsprofil mit spezifischen Maßnahmen nach den Erfordernissen des Ausbildungs- und Arbeitsmarktes aus.

Allgemeine Unternehmensziele

Die Volkshochschule Erfurt fühlt sich dem im Thüringer Erwachsenenbildungsgesetzes formulierten umfassenden Bildungsansatz verpflichtet, nach dem die Erwachsenenbildung allen offen steht und der Verwirklichung des Rechts auf Bildung dient. Die Angebote der Volkshochschule Erfurt sollen dem Erwerb oder der individuellen Erweiterung von Kenntnissen, Fähigkeiten und Fertigkeiten durch freiwillige Wiederaufnahme organisierten Lernens dienen. Durch die Integration der Schülerakademie und der Erfurter Malschule zählt die Förderung von Kindern ebenfalls zur Aufgabe der Volkshochschule Erfurt. Damit verfolgt die Volkshochschule Erfurt  das Ziel, die Teilnehmenden im Prozess des lebenslangen Lernens zu unterstützen. Als lernende Organisation ist es Ziel der Volkshochschule Erfurt, die Leistungen und Qualitätsstandards kontinuierlich weiterzuentwickeln. Im Bereich der beruflichen Weiterbildung werden die aktuellen Anforderungen des Arbeitsmarkts stets beachtet. Insbesondere die AZAV-Maßnahmen (Akkreditierungs- und Zulassungsverordnung Arbeitsförderung) orientieren sich am Ziel einer gelungenen Arbeitsmarktintegration.

Ausrichtung des Leitbildes am Ausbildungs- und Arbeitsmarkt

Integrationskurse, Schulabschlusskurse, Kurse nach dem Bildungsfreistellungsgesetz, Firmenkurse und berufliche Weiterbildungsangebote schaffen für verschiedene Zielgruppen Voraussetzungen für eine Stabilisierung der Beschäftigungssituation oder für eine Integration in den Ausbildungs- und Arbeitsmarkt. Die Volkshochschule Erfurt fördert die gesellschaftliche, berufliche und sprachliche Integration von Menschen mit unterschiedlichem Bildungshintergrund.

Fähigkeiten

Die bildungspolitischen Anforderungen des Landes und die soziokulturellen Besonderheiten Erfurts und der Umgebung sind bekannt. So kann mit dem Kursangebot flexibel, schnell und fachkompetent auf überregionale und lokale Erwartungen und Bedürfnisse reagiert werden.

Die haupt- und nebenamtlichen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter verfügen über ausgeprägte fachliche und soziale Expertise und sind damit gemäß dem Leitsatz „Wir sind für Sie da.“  kompetente Ansprechpartner/innen. Die Planung des Kursangebotes, die Akquise von Lehrenden und die Beratung der Kundinnen und Kunden erfolgt individuell und professionell. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind innovativ, erweitern ihr pädagogisches und fachliches Wissen und entwickeln neue Unterrichtskonzepte.

Leistungen

Die Volkshochschule Erfurt bietet neben einem breit gefächerten, inhaltlich differenzierten und bedarfsgerechten Veranstaltungsprogramm maßgeschneiderte Bildungsmaßnahmen in unterschiedlichen Veranstaltungsformaten an, welche kontinuierlich hinsichtlich der Inhalte und der Lehr- und Lernmethoden weiterentwickelt werden. Wir führen Projekte und Auftragsdienstleistungen für besondere Zielgruppen durch und organisieren Firmenkurse.  Individuelle Fach- und Lernwegberatung werden angeboten  und eine qualitativ hochwertige Gestaltung der Lehr-Lern-Prozesse wird gesichert. Es gibt Angebote sowohl für berufliche Weiterbildungsmaßnahmen für Wiedereinsteiger in den Ausbildungs- und Arbeitsmarkt,  als auch Maßnahmen zur Aktivierung und beruflichen Eingliederung.

Das jährlich erscheinende Programmheft und die Internetpräsenz informieren ausführlich über Kursinhalte, Zeitumfang und Gebühren und werden durch Anzeigen, Zeitungsankündigungen und Flyer ergänzt. Eine gute Öffentlichkeitsarbeit, kompetente und kundenorientierte Weiterbildungsberatung sowie kundenfreundliche Anmeldemöglichkeiten erleichtern den Teilnehmenden die Anmeldung.

Ressourcen

Der Volkshochschule Erfurt stehen finanzielle, räumliche und personelle Ressourcen zur Verfügung. Die Verwaltungs- und Unterrichtsräume im Haupthaus in zentraler Lage in der Innenstadt Erfurts, die Außenstellen der Volkshochschule Erfurt sowie durch Mietverträge gebundene Örtlichkeiten werden zu den räumlichen Mitteln gerechnet und erleichtern den Kundinnen und Kunden den Zugang zu den Bildungsveranstaltungen. Die gut ausgestatteten Räumlichkeiten der Volkshochschule Erfurt sind Grundlage der hohen Qualität der Veranstaltungen. Das Engagement, die Identifikation mit der Volkshochschule Erfurt, die fachlichen und sozialen Kompetenzen der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und ihre Freude an der Weiterentwicklung der Volkshochschule Erfurt zählen zu den wichtigsten Ressourcen und bilden die Grundlage für die professionelle Arbeit der Einrichtung. Die Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern und die aktive Mitarbeit in regionalen und überregionalen Netzwerken dienen der Fortentwicklung des Programmangebotes.

Definition gelungenes Lernen

Die Volkshochschule Erfurt definiert gelungenes Lernen als einen aktiven Prozess in der Gemeinschaft, bei dem der kontinuierliche Wissenserwerb und auch das Bedürfnis unserer Lernenden nach sozialen Kontakten und Kommunikation im Vordergrund stehen. Gelungenes Lernen bedeutet für uns die Weiterentwicklung der Persönlichkeit und mögliche Änderung der Einstellungen, die Erweiterung der Kreativität sowie der flexible Umgang mit individuellen, beruflichen und gesellschaftlichen Veränderungen. Gelungen ist das Lernen auch, wenn bei den Teilnehmenden die Neugier für bisher Unbekanntes geweckt wurde und sie motiviert hat, sich weiterhin damit auseinander zu setzen. Gelungenes Lernen bedeutet, dass die Lernenden ihre eigene Lernhaltung reflektieren, ihren Weiterbildungserfolg erkennen, neue Orientierungsmöglichkeiten individuell nutzen und das erworbene Wissen und die gewonnenen Fähigkeiten nachhaltig in ihr berufliches und soziales Umfeld einbringen können. Es ist die Aufgabe der Volkshochschule Erfurt, eine adäquate Qualifizierung zu ermöglichen, damit die Kunden einen Platz in der sich wandelnden Gesellschaft und im Arbeitsmarkt finden.

Stand: August 2018